2014年培訓(xùn)計(jì)劃

人力專題: 薪酬績(jī)效 勞動(dòng)關(guān)系勞務(wù)派遣人事外包 檔案管理 社保工傷 培訓(xùn)招聘 人才測(cè)評(píng) 職業(yè)生涯規(guī)劃 張守春3E KPI+BSC 蔡巍績(jī)效

企業(yè)管理: 中高層管理行政秘書 企業(yè)流程管理 戰(zhàn)略管理 監(jiān)事會(huì)董事會(huì) 培訓(xùn)師 團(tuán)隊(duì)管理 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 執(zhí)行力培訓(xùn) 辦公技能 綜合管理 股權(quán)激勵(lì) 經(jīng)營(yíng)與運(yùn)營(yíng)管理 從技術(shù)走向管理 危機(jī)管理、 企業(yè)文化 品牌管理 內(nèi)部控制審計(jì) 工會(huì)管理、對(duì)標(biāo)管理黨群工作連鎖經(jīng)營(yíng)管理

生產(chǎn)專題: 生產(chǎn)管理 班組長(zhǎng) 倉儲(chǔ)管理 TPM生產(chǎn)維護(hù) 生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制PMC 現(xiàn)場(chǎng)管理 6S(5S) 供應(yīng)商管理 庫存控制 物流采購 供應(yīng)鏈 項(xiàng)目管理 安全生產(chǎn) 質(zhì)量品質(zhì) 精益生產(chǎn) 工廠成本 產(chǎn)品管理

銷售專題: 銷售技能 大客戶營(yíng)銷 外貿(mào)操作 商務(wù)談判 電話營(yíng)銷 客戶服務(wù)  溝通管理 談判技巧 經(jīng)銷商管理

職業(yè)綜合: 職業(yè)資格 商務(wù)禮儀 職業(yè)經(jīng)理人 TTT 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師 Excel與PPT 店長(zhǎng)培訓(xùn) 電子商務(wù) 國(guó)外考察 建筑工程 清華、北大 跟單員 職業(yè)素養(yǎng) 談判技巧 內(nèi)審員 國(guó)際貿(mào)易 沙盤模擬 國(guó)學(xué)養(yǎng)生 電子設(shè)計(jì)焊接 公文寫作技巧 研發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán) 固定資產(chǎn) 賬款回收管理 服裝行業(yè) 情緒管理 戶外拓展 心理學(xué) 酒店管理 九型人格 網(wǎng)絡(luò)信息安全 醫(yī)院管理培訓(xùn) 其它課程

財(cái)務(wù)專題: 非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理 企業(yè)所得稅法 全面預(yù)算管理 應(yīng)收賬款 財(cái)務(wù)管理 企業(yè)內(nèi)部控制 新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則 財(cái)務(wù)報(bào)表 納稅籌劃 成本管理 企業(yè)融資

我要查詢
課程詳細(xì)信息
行政管理干部綜合能力提升暨

[開課時(shí)間]14年12月26日-14年12月29日

[培訓(xùn)師資]本站專家

[課程費(fèi)用]1980

[培訓(xùn)地區(qū)]北京

[詳細(xì)地址]全國(guó)

[課程內(nèi)容]

關(guān)于舉辦行政管理干部綜合能力提升暨
辦公室行政管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班


各有關(guān)單位:
辦公室是黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位等組織內(nèi)輔助領(lǐng)導(dǎo)管理和綜合服務(wù)的辦事機(jī)構(gòu)。是單位內(nèi)溝通上下,協(xié)調(diào)各方,保證機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐。代表著機(jī)關(guān)和單位的形象,在單位的工作和發(fā)展中有著舉足輕重的地位和作用。因此,提高辦公室人員、領(lǐng)導(dǎo)秘書、管理干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力水平具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)準(zhǔn)入的要求,為適應(yīng)各單位工作的需要,培養(yǎng)更多優(yōu)秀的辦公室行政管理人才,我會(huì)特邀請(qǐng)有關(guān)知名專家常年舉辦行政管理干部綜合能力提升暨“辦公室行政管理師資格認(rèn)證”培訓(xùn)班。請(qǐng)各單位積極組織相關(guān)人員參加,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

 
一、 培訓(xùn)考試認(rèn)證時(shí)間、地點(diǎn)
2014年11月28日至12月4日          廈門市 (11月28日全天報(bào)到)
2014年12月5日至12月11日          深圳市 (12月5日全天報(bào)到)
2014年12月12日至12月18日        南寧市 (12月12日全天報(bào)到)
2014年12月26日至12月29日        北京市 (12月26日全天報(bào)到)


二、 參加人員
各單位辦公室主任、中層以上領(lǐng)導(dǎo)、主管秘書、總裁助理、從事綜合管理的行政人員。

三、 培訓(xùn)教材
《辦公室行政管理師資格證書教程》 (國(guó)家行政學(xué)院出版社出版)


四、 培訓(xùn)內(nèi)容
(一)辦公室工作概述
1.辦公室職能與作用;
2.辦公室管理任務(wù)與原則;
3.辦公室管理師角色與職責(zé);
4.辦公室管理師的素質(zhì)與能力;
5.辦公室輔助決策工作。


(二)辦公室公文、商務(wù)文書寫作與管理
1.公文、商務(wù)文書的特點(diǎn)與格式;
2.新的《黨政機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》與《黨政機(jī)關(guān)公文格式》深度解讀;
3.公文的擬寫要領(lǐng)和技巧;
4.公文的處理程序與保管;
5.通告、通知、請(qǐng)示、報(bào)告、函、會(huì)議紀(jì)要及招標(biāo)書、投標(biāo)書、演講稿、建設(shè)項(xiàng)目計(jì)劃任務(wù)書等常用文種的行文規(guī)范和撰寫要點(diǎn)。


 

五、 主講老師
每期授課老師將從我會(huì)的專家?guī)熘羞x配,專家?guī)熘械睦蠋煻际菄?guó)內(nèi)秘書界知名專家,具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),學(xué)術(shù)風(fēng)格各不相同。

六、 證書資格申報(bào)條件(具備之一即可)
1.各單位的辦公室主任、經(jīng)理、科長(zhǎng)、主任科員等持單位職務(wù)證明;
2.凡獲得國(guó)家、社團(tuán)頒發(fā)的《高級(jí)秘書證書》、《三級(jí)秘書證書》者,持《證書》復(fù)印件;
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)工作3年以上;大學(xué)??飘厴I(yè)工作5年以上。

 

七、 費(fèi)用
培訓(xùn)認(rèn)證費(fèi)每人1980元(含資料費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、電子注冊(cè)費(fèi)及證書工本費(fèi))。轉(zhuǎn)發(fā)文件或組織本單位統(tǒng)一報(bào)名人數(shù)達(dá)10人以上,可享受從優(yōu)待遇。食宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。費(fèi)用報(bào)到時(shí)面交。


八、 要求
請(qǐng)確定參加培訓(xùn)認(rèn)證的人員于報(bào)到日前將報(bào)名回執(zhí)表填好后傳真或E-MAIL至?xí)?wù)組;具體報(bào)到地點(diǎn),會(huì)務(wù)組收到報(bào)名回執(zhí)表后另行通知。
1.報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶1寸近期正面免冠相片兩張,身份證及學(xué)歷證書復(fù)印件、
單位證明及相關(guān)證書復(fù)印件各一份以便辦理行政管理師資格證書。
2.報(bào)到時(shí)可攜帶辦公室工作相關(guān)論文一篇,經(jīng)審定合格后可刊登在國(guó)家級(jí)刊物《辦公室業(yè)務(wù)》上。(刊號(hào):CN43-1514/D,該雜志是國(guó)家級(jí)關(guān)于辦公室工作的專門刊物,可作為任職考核、職稱評(píng)定的重要參考依據(jù)。)


九、 聯(lián)系方式 
聯(lián)系電話:(010)51797066  010-51797866 
傳    真:(010)52571508
電子郵箱:zqlh2009@vip.126.com 
聯(lián) 系 人:賈燕彬   手機(jī):13641099928

在線報(bào)名

擬參加課程名稱:*

企業(yè)名稱:*

聯(lián)系人姓名:* 部門:

電話或手機(jī):* 傳真:

QQ/MSN號(hào)碼:* 郵件:

參會(huì)人數(shù):

付款方式: 銀行匯款   現(xiàn)金

參會(huì)時(shí)間:* 城市名稱:

備注:您希望我們通過那種方式聯(lián)系您

  1. 所開發(fā)票開頭
  2. 收到您的報(bào)表后,我們將盡快與您聯(lián)絡(luò),如果您一個(gè)工作日內(nèi)未接到我們的任何通知,請(qǐng)及時(shí)電話與我們聯(lián)系,謝謝!
  3. 請(qǐng)問您希望通過本次培訓(xùn),解決您工作中哪些問題和困難?或是您還有其他寶貴意見?