2014年培訓(xùn)計(jì)劃

人力專題: 薪酬績(jī)效 勞動(dòng)關(guān)系勞務(wù)派遣人事外包 檔案管理 社保工傷 培訓(xùn)招聘 人才測(cè)評(píng) 職業(yè)生涯規(guī)劃 張守春3E KPI+BSC 蔡巍績(jī)效

企業(yè)管理: 中高層管理行政秘書(shū) 企業(yè)流程管理 戰(zhàn)略管理 監(jiān)事會(huì)董事會(huì) 培訓(xùn)師 團(tuán)隊(duì)管理 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 執(zhí)行力培訓(xùn) 辦公技能 綜合管理 股權(quán)激勵(lì) 經(jīng)營(yíng)與運(yùn)營(yíng)管理 從技術(shù)走向管理 危機(jī)管理、 企業(yè)文化 品牌管理 內(nèi)部控制審計(jì) 工會(huì)管理、對(duì)標(biāo)管理黨群工作連鎖經(jīng)營(yíng)管理

生產(chǎn)專題: 生產(chǎn)管理 班組長(zhǎng) 倉(cāng)儲(chǔ)管理 TPM生產(chǎn)維護(hù) 生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制PMC 現(xiàn)場(chǎng)管理 6S(5S) 供應(yīng)商管理 庫(kù)存控制 物流采購(gòu) 供應(yīng)鏈 項(xiàng)目管理 安全生產(chǎn) 質(zhì)量品質(zhì) 精益生產(chǎn) 工廠成本 產(chǎn)品管理

銷售專題: 銷售技能 大客戶營(yíng)銷 外貿(mào)操作 商務(wù)談判 電話營(yíng)銷 客戶服務(wù)  溝通管理 談判技巧 經(jīng)銷商管理

職業(yè)綜合: 職業(yè)資格 商務(wù)禮儀 職業(yè)經(jīng)理人 TTT 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師 Excel與PPT 店長(zhǎng)培訓(xùn) 電子商務(wù) 國(guó)外考察 建筑工程 清華、北大 跟單員 職業(yè)素養(yǎng) 談判技巧 內(nèi)審員 國(guó)際貿(mào)易 沙盤(pán)模擬 國(guó)學(xué)養(yǎng)生 電子設(shè)計(jì)焊接 公文寫(xiě)作技巧 研發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán) 固定資產(chǎn) 賬款回收管理 服裝行業(yè) 情緒管理 戶外拓展 心理學(xué) 酒店管理 九型人格 網(wǎng)絡(luò)信息安全 醫(yī)院管理培訓(xùn) 其它課程

財(cái)務(wù)專題: 非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理 企業(yè)所得稅法 全面預(yù)算管理 應(yīng)收賬款 財(cái)務(wù)管理 企業(yè)內(nèi)部控制 新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則 財(cái)務(wù)報(bào)表 納稅籌劃 成本管理 企業(yè)融資

課程詳細(xì)信息
輔導(dǎo)式培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)出臺(tái)的方案效果舉例

[培訓(xùn)師資]劉 曉

[課程費(fèi)用]電議

[人 氣 度]2668

[課程內(nèi)容]

輔導(dǎo)式培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)出臺(tái)的方案效果舉例


1、建材企業(yè)廣交會(huì)現(xiàn)場(chǎng)即時(shí)培訓(xùn)及輔導(dǎo),使原1.8億元/年的訂單量增長(zhǎng)為近 6億元/年。
2、中國(guó)移動(dòng)企業(yè)文化及南方電網(wǎng)TTT兩天課程,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)開(kāi)發(fā)數(shù)十個(gè)內(nèi)部自主培訓(xùn)用企業(yè)文化案例。
3、中石油長(zhǎng)慶油田兩天企業(yè)文化培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)出100多項(xiàng)企業(yè)文化實(shí)施措施,當(dāng)場(chǎng)推動(dòng)下屬23各基層單位的自主文化建設(shè)落實(shí),成為行業(yè)內(nèi)企業(yè)文化建設(shè)模范單位,其負(fù)責(zé)人也成為全國(guó)先進(jìn)管理者。
4、南方報(bào)業(yè)集團(tuán)兩天執(zhí)行力培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)出6項(xiàng)執(zhí)行力標(biāo)桿改善方案,解決銷售人員40%的工作精力內(nèi)耗,預(yù)計(jì)第二年可以提升銷售額近20%。
5、廣東郵政兩天精細(xì)化管理課程,輔導(dǎo)形成30多項(xiàng)精細(xì)化項(xiàng)目實(shí)施方案,成為業(yè)內(nèi)標(biāo)桿,目前的形式為“全國(guó)郵政學(xué)廣東”。
6、香港電子制造企業(yè)兩天執(zhí)行力標(biāo)桿輔導(dǎo)式培訓(xùn)課程,現(xiàn)場(chǎng)形成近十套執(zhí)行改善方案,其中新項(xiàng)目研發(fā)管理環(huán)節(jié)使項(xiàng)目研發(fā)成功率提高七倍,未來(lái)將為企業(yè)帶來(lái)累計(jì)數(shù)十億元產(chǎn)值。。。。。。
7、航天系統(tǒng)某上市公司營(yíng)銷中心的兩天標(biāo)桿管理輔導(dǎo)式培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)形成十四套針對(duì)不同工作模塊的標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建方案,供貨協(xié)調(diào)環(huán)節(jié)改善方案執(zhí)行后,現(xiàn)場(chǎng)預(yù)計(jì)直接避免大量客戶流失率,并由此帶來(lái)每年最低6-7%銷售額的增長(zhǎng)(數(shù)億元),財(cái)務(wù)部門(mén)提出的本部門(mén)改善方案使公司節(jié)約成本約一千萬(wàn)/年。。。。。
8、北京某大型貿(mào)易公司兩天執(zhí)行力輔導(dǎo)式培訓(xùn),應(yīng)企業(yè)臨時(shí)要求針對(duì)多年來(lái)因部門(mén)協(xié)同問(wèn)題而不能有效拓展市場(chǎng)、年度工作計(jì)劃不能有效實(shí)施的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)出年度工作的有效標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建落實(shí)方案,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)將在第二年為企業(yè)增加直接銷售額30%以上(過(guò)億元)。
9、國(guó)航首都機(jī)場(chǎng)地面服務(wù)部,現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)中層經(jīng)理形成多套工作改善標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建方案,可使首都機(jī)場(chǎng)的中國(guó)國(guó)航因人為導(dǎo)致航班延誤率降低30-70%左右,其在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中成績(jī)最佳。。。。。。。
10、中航油集團(tuán)下屬油輪運(yùn)輸公司標(biāo)桿管理兩天課程,現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)各高層學(xué)員形成的改善方案通過(guò)可控因素改善法解決裝運(yùn)管理中的瓶頸問(wèn)題,可使公司多增利潤(rùn)480萬(wàn)元/船/年。在節(jié)能減排問(wèn)題中得出的方案可預(yù)估直接降低燃油損耗5-10%,概算可達(dá)4500萬(wàn)至一億元/年,并研討提出持續(xù)降低10-20%的工作設(shè)想及多項(xiàng)工作重點(diǎn)。在工作協(xié)調(diào)、應(yīng)收帳款、項(xiàng)目管理、人力資源等其他環(huán)節(jié)均帶來(lái)可行方案,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估影響公司整體效益、效率30%以上。。。。。。
11、中國(guó)人保財(cái)險(xiǎn)寧夏公司精細(xì)化一天輔導(dǎo)式課程,高層領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)形成年度工作重點(diǎn)改善計(jì)劃、實(shí)施后將解決20%的客戶流失問(wèn)題,等同于產(chǎn)值增加每年20%,至少一億元,其他中層部門(mén)也提出不同的改善方案,由于時(shí)間不夠其效益未做統(tǒng)計(jì)。。。。。。
12、中穗咨詢主辦的有30多家各行業(yè)中小企業(yè)參加的“節(jié)能減排系:標(biāo)桿成本法——全員降本增效” 兩天公開(kāi)課中,陳泓冰老師同時(shí)輔導(dǎo)30多家企業(yè),學(xué)員使用“標(biāo)桿四法”提出本企業(yè)標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建改善措施,各家企業(yè)直接帶來(lái)每年數(shù)十萬(wàn)至數(shù)千萬(wàn)元不等的利潤(rùn),并為下一步每年的降本增效打下基礎(chǔ)。其中山東潤(rùn)華集團(tuán)下屬汽車4S店三十多家連鎖企業(yè),僅在零部件采購(gòu)管理一個(gè)環(huán)節(jié)就可降低成本3000多萬(wàn),北京一機(jī)床良工公司消化庫(kù)存600萬(wàn)元,并形成常年合理管控庫(kù)存量的方案,視通公司的銷售改善方案取得預(yù)計(jì)銷售額翻番的效果(2000萬(wàn))、太原中興和公司取得了僅在促銷管理中的一個(gè)贈(zèng)品管理環(huán)節(jié)就帶來(lái)純利潤(rùn)預(yù)計(jì)增長(zhǎng)10%的成績(jī)。。。。。。(課后統(tǒng)計(jì)各企業(yè)的改善方案可帶來(lái)效益超兩億元);
13、江蘇人壽徐州公司中基層經(jīng)兩天的“標(biāo)桿思維與精細(xì)化管理”輔導(dǎo)式培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)全員互動(dòng)得出一系列合規(guī)管控改善方案,預(yù)計(jì)第二年?duì)I業(yè)額增長(zhǎng)的同時(shí)各項(xiàng)費(fèi)用大幅降低。。。。。。
14、某制藥企業(yè)中層干部?jī)商鞓?biāo)桿管理培訓(xùn)輔導(dǎo),使企業(yè)維修費(fèi)用保守統(tǒng)計(jì)降低20%,其他環(huán)節(jié)各帶來(lái)幾十、數(shù)百萬(wàn)不等。預(yù)算管理從年度超出70%降低到10%以內(nèi),產(chǎn)生預(yù)計(jì)未來(lái)三年內(nèi)可增加市場(chǎng)分額、提高產(chǎn)值50%,增加近6億元/年的間接效益。。。。。。
15、河南投資集團(tuán)下屬39家子公司總經(jīng)理的一天標(biāo)桿管理輔導(dǎo)培訓(xùn),子公司安彩高科(上市公司)在一個(gè)回款管理環(huán)節(jié)中,現(xiàn)場(chǎng)自主提出標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建方案,預(yù)計(jì)將為企業(yè)找回1500萬(wàn)毛利潤(rùn)。下屬一家發(fā)電廠現(xiàn)場(chǎng)提出的燃煤控制改善方案預(yù)計(jì)每年可節(jié)省成本7000多萬(wàn)元,其他子公司數(shù)百萬(wàn)至數(shù)千萬(wàn)不等。。。。。。
16、位列中國(guó)地產(chǎn)前20強(qiáng)的江蘇新城地產(chǎn)集團(tuán)通過(guò)兩天標(biāo)桿管理輔導(dǎo)式培訓(xùn),集團(tuán)各部門(mén)對(duì)施工管理、客戶投訴、規(guī)劃設(shè)計(jì)、信息化建設(shè)、行政效率等各管理模塊的瓶頸問(wèn)題均提出了自己的易實(shí)施的標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建改善方案,分別帶來(lái)上百萬(wàn)至數(shù)千萬(wàn)的利潤(rùn),培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)初步統(tǒng)計(jì)新增理論利潤(rùn)已近2億元,結(jié)合有關(guān)工作改善的課后作業(yè),可為企業(yè)第二年度的利潤(rùn)增加30%以上;
17、上海煙草集團(tuán)印刷公司通過(guò)一天版的標(biāo)桿管理輔導(dǎo)式培訓(xùn),各部門(mén)學(xué)員自主提出的標(biāo)桿基準(zhǔn)創(chuàng)建方案估算直接價(jià)值上千萬(wàn),更大的間接效益現(xiàn)場(chǎng)未具備統(tǒng)計(jì)條件忽略不計(jì);
18、山西省供電公司處級(jí)干部經(jīng)標(biāo)桿管理一天培訓(xùn),課后兩小時(shí)輔導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)提出5套改善方案,其中一項(xiàng)工程決算管理創(chuàng)標(biāo)方案初步估算將為企業(yè)新增利潤(rùn)3億元左右,其他方案現(xiàn)場(chǎng)未具備統(tǒng)計(jì)條件忽略不計(jì);
18、在北京大學(xué)進(jìn)修的云南紅河煙草專賣公司經(jīng)兩天的標(biāo)桿管理輔導(dǎo)式培訓(xùn),學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)提出各自部門(mén)的十幾套標(biāo)桿管理實(shí)施方案,在國(guó)家定額定價(jià)的限制條件下,仍然可以挖潛直接利潤(rùn)2000多萬(wàn)元,間接效益忽略不計(jì);
19、美的集團(tuán)下屬美芝公司經(jīng)一天標(biāo)桿管理培訓(xùn),另加1.5小時(shí)輔導(dǎo),各部門(mén)結(jié)合自身瓶頸問(wèn)題提出10套易行的標(biāo)桿管理實(shí)施方案,估算直接為企業(yè)第二年降本增效近2億元,間接效益不計(jì);美的廚衛(wèi)事業(yè)部?jī)商燧o導(dǎo)式培訓(xùn)帶來(lái)直接效益2000萬(wàn)元左右;生活電器等集團(tuán)下屬事業(yè)部?jī)H聽(tīng)講座未做輔導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)未見(jiàn)直接效益;
20、太原山昆卷煙廠經(jīng)兩天標(biāo)桿管理輔導(dǎo)式培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)生10余套實(shí)施方案,其中兩套方案可帶來(lái)直接利潤(rùn)1000萬(wàn)元以上,其他方案培訓(xùn)輔導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)不具備效益計(jì)算條件,估算間接可使企業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)一倍以上;
21、中石油管道公司技術(shù)人員兩天標(biāo)桿管理輔導(dǎo)式培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)提出的技術(shù)改造實(shí)施方案直接創(chuàng)效益上千萬(wàn),部分技術(shù)施工、信息化方案項(xiàng)目較專業(yè),現(xiàn)場(chǎng)不具備測(cè)算條件,但估算效益可達(dá)7億元;
22、滄州、唐山、廊坊等郵政企業(yè)標(biāo)桿管理兩天講座與現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo),下屬各專業(yè)局600余人參與,分別出臺(tái)各自的基準(zhǔn)創(chuàng)建方案,僅在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)出臺(tái)并公布的的三十余套方案即可給企業(yè)帶來(lái)近5000萬(wàn)的營(yíng)業(yè)余額(利潤(rùn))。
23、北京大學(xué)舉辦的貴州電視臺(tái)處級(jí)干部進(jìn)修班一天課程中,電視臺(tái)學(xué)員當(dāng)場(chǎng)提出六套電視臺(tái)基準(zhǔn)創(chuàng)建工作方案,分別帶來(lái)播出質(zhì)量提升30%、單項(xiàng)成本降低數(shù)百萬(wàn)、收視率提高5%、欄目廣告收入提高15%(約3億元)、某單項(xiàng)欄目創(chuàng)收利潤(rùn)1500萬(wàn)等不同的、但同樣出色的改善成果;
24、中石油勘察研究院高層在標(biāo)桿管理培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)提出四套改善方案,其中最大一項(xiàng)中石油下屬一萬(wàn)多個(gè)油井的改造方案可預(yù)計(jì)給中石油每年增加效益120億元,其他各方案均有數(shù)千至上億元的理論利潤(rùn)。
25、中英合資BP佳陽(yáng)太陽(yáng)能公司兩天流程標(biāo)桿管理培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)提出6套改善方案,可直接給企業(yè)帶來(lái)3000萬(wàn)元左右的利潤(rùn)。
26、在清華大學(xué)深圳研究生院,金威啤酒舉辦的“標(biāo)桿文化”創(chuàng)建工作中,各地分公司一把手、總公司各部門(mén)干部全面參與到對(duì)創(chuàng)標(biāo)工作中來(lái),兩天內(nèi)經(jīng)培訓(xùn)和輔導(dǎo)后提出的方案可直接為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)五六千萬(wàn),一舉扭轉(zhuǎn)原本由于投資所造成的暫時(shí)性虧損,其中葉董事長(zhǎng)親自提出的一項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)工作計(jì)劃就可直接降低成本680萬(wàn)元。
27、一汽解放青島公司兩天的標(biāo)桿管理輔導(dǎo),各級(jí)干部針對(duì)采購(gòu)、品質(zhì)管理、營(yíng)銷服務(wù)等模塊開(kāi)展了對(duì)標(biāo)與創(chuàng)標(biāo),這些方案可直接為該公司帶來(lái)效益上億元,很多新方案目前正在出臺(tái)與實(shí)施中。
28、內(nèi)蒙煙草省級(jí)專賣公司全體中高層進(jìn)行標(biāo)桿管理輪訓(xùn),省公司高度重視,出臺(tái)方案二三十項(xiàng),累計(jì)創(chuàng)造利潤(rùn)數(shù)億元,其中煙草物流管理項(xiàng)目一個(gè)單項(xiàng)改善方案即可給省公司創(chuàng)造利潤(rùn)超過(guò)一億元,目前內(nèi)蒙煙草很多單項(xiàng)工作已經(jīng)成為行業(yè)標(biāo)桿。
29、TCL空調(diào)事業(yè)部?jī)商斓臉?biāo)桿管理對(duì)創(chuàng)標(biāo)輔導(dǎo)中,各級(jí)干部針對(duì)品質(zhì)、研發(fā)、市場(chǎng)管理中的家電下鄉(xiāng)板塊、還有十多項(xiàng)技術(shù)領(lǐng)域的標(biāo)桿創(chuàng)建中,也帶來(lái)數(shù)千萬(wàn)的年增利潤(rùn)。
30、華電集團(tuán)同業(yè)對(duì)標(biāo)管理中一個(gè)班次的領(lǐng)導(dǎo)干部輔導(dǎo),有關(guān)施工計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、物流管理、車輛管理等七八項(xiàng)方案就可為該集團(tuán)每年帶來(lái)降本增效20—30億元。
31、在河北省政府的推動(dòng)下,通過(guò)陳老師的理論落實(shí),河北省各大企業(yè)目前已增效數(shù)千億,政府財(cái)政收入大幅增加。具體數(shù)字不詳(來(lái)自河北工信廳報(bào)告)
注:未經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)量化測(cè)評(píng)的可行性標(biāo)桿管理實(shí)施方案由于過(guò)多,已無(wú)法做到分類統(tǒng)計(jì)。。。。。。

 

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